為加強(qiáng)我縣基層消防力量建設(shè)，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)縣政府研究同意，決定面向社會(huì)公開招聘一批專職消防員，派遣至我縣相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)急消防站工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，統(tǒng)一考核，綜合評(píng)定，擇優(yōu)錄用。

二、招聘崗位和人數(shù)

本次計(jì)劃定向招聘政府專職消防員11名。具體招聘崗位及要求詳見附件1。

三、招聘條件

(一)招聘條件

招聘對(duì)象為國家承認(rèn)學(xué)歷的且在2026年7月31日前取得畢業(yè)證的專科及以上畢業(yè)生，以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

1、擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律、法規(guī);

2、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

3、報(bào)考人員需持C1及以上駕照;

崗位表中的“35周歲以下”為“1991年3月1日(含)以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、現(xiàn)役軍人;

3、經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

4、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或正接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

5、法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。

(二)福利待遇

1、基本待遇保障：聘用人員薪酬待遇按人社部門核定的編外人員崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并依法享受國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利。

2、額外補(bǔ)貼說明：除上述基本待遇外，消防救援局將根據(jù)工作實(shí)際、經(jīng)費(fèi)情況及相關(guān)管理規(guī)定，為聘用人員提供額外的專項(xiàng)工作補(bǔ)貼或績效激勵(lì)(具體項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)以錄用后實(shí)際執(zhí)行為準(zhǔn))，以進(jìn)一步保障和提升聘用人員的綜合待遇水平。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

招聘公告于2026年3月24日起在石臺(tái)縣人民政府網(wǎng)(http://www.ahshitai.gov.cn/)發(fā)布。

(二)報(bào)名

1、報(bào)名方式：采用現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。

2、報(bào)名地點(diǎn)：石臺(tái)縣人力資源和社會(huì)保障局二樓205室(事業(yè)單位人事管理股 聯(lián)系電話：0566-3295055)

3、報(bào)名時(shí)間：2026年4月7日至4月13日(工作日期間)，上午8：30-12：00，下午14：30-17：30。

4、報(bào)名人員須填寫《2026年石臺(tái)縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)急消防站公開招聘工作人員報(bào)名表》(見附件2)，報(bào)名時(shí)需同時(shí)提供以下材料：本人有效居民身份證、學(xué)歷證書、戶籍證明等材料的原件和復(fù)印件，近期兩寸正面免冠同底照片2張。

5、資格審查：由石臺(tái)縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)，貫穿于公開招聘的全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，均可以取消其報(bào)考資格或者聘用資格。

(三)考試

招聘考試考務(wù)工作由石臺(tái)縣人力資源和社會(huì)保障局、石臺(tái)縣消防救援局共同組織實(shí)施。

1、根據(jù)報(bào)名和資格初審情況，確定參加體能測試人員。體能測試內(nèi)容包括俯臥撐、屈腿仰臥起坐、1500米賽跑和體型測試(身高體重比)四項(xiàng)內(nèi)容，每項(xiàng)為100分，各項(xiàng)分值標(biāo)準(zhǔn)按照消防員體能考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(詳見附件3)。四項(xiàng)總分按比例折算，低于60分取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體測由消防救援局在人社局監(jiān)督下組織實(shí)施和解釋(體測最終成績由消防救援局報(bào)人社局備案)。具體測試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見準(zhǔn)考證(如遇惡劣天氣則進(jìn)行順延，時(shí)間另行通知)。

2、面試。通過體能測試者均進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測試應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)?？脊偌邦}本由縣人社局組織負(fù)責(zé)，面試成績當(dāng)場公布，滿分100分，低于60分的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

3、成績合成。根據(jù)應(yīng)聘人員總成績?yōu)轶w能測試成績*60%+面試成績*40%+加分分值。加分項(xiàng):退役軍人加2分、從事過消防工作2分;累計(jì)不超過4分。加分需提供相關(guān)證明材料(如：退役軍人應(yīng)提供《退出現(xiàn)役證》或相關(guān)官方證明;從事過消防工作提供社保繳費(fèi)記錄和勞動(dòng)合同、原單位加蓋公章的工作證明)。應(yīng)聘人數(shù)總成績合成后保留兩位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入。

(四)體檢與考察

根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)和考生最終成績，從高分到低分，按照1:1比例確定體檢對(duì)象?？忌缱罱K成績相同，依次以退役軍人、從事過消防工作、體能測試成績高者優(yōu)先;如上述方法仍無法確定，則采取加試的方法，加試方法另行公布。 體檢由縣人社局統(tǒng)一組織實(shí)施。

體檢工作按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。

體檢合格人員確定為考察人選?？疾鞓?biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員、事業(yè)單位招聘相關(guān)規(guī)定執(zhí)行?？疾煊删唧w招聘單位組織實(shí)施，體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位參加專業(yè)測試的人員中，按最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示與聘用

對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在石臺(tái)縣人民政府網(wǎng)公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂編外人員聘用合同。擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的、自愿放棄聘用的或者未在規(guī)定時(shí)間報(bào)到，取消其聘用資格。由此造成的缺額，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，考生如最終成績相同，依照本公告前述辦法確定。

五、有關(guān)事宜

本次招聘進(jìn)入面試而未聘用人員，將全部納入石臺(tái)縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)急消防站人才儲(chǔ)備庫，有效期一年。因辭職等原因造成崗位缺額的，經(jīng)研究同意后，按照考試最終成績高低依次進(jìn)行等額遞補(bǔ)(最終成績相同的，依據(jù)本公告前述辦法執(zhí)行)，在履行體檢和考察程序后予以聘用。

六、其他事項(xiàng)

本次招聘相關(guān)信息均在石臺(tái)縣人民政府網(wǎng)站公開，請(qǐng)報(bào)名考生及時(shí)登陸查詢查閱。同時(shí)，報(bào)名考生須保持所留聯(lián)系電話24小時(shí)通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響聘用的，責(zé)任自負(fù)。

咨詢電話：

;石臺(tái)縣人社局:0566-3295055。

監(jiān)督舉報(bào)電話：0566-6027001;0566-6022092。

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

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1：2026年石臺(tái)縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層消防站公開招聘專職消防員崗位計(jì)劃表

2：2026年石臺(tái)縣公開招聘專職消防員報(bào)名表

3：消防員體能考核標(biāo)準(zhǔn)

原標(biāo)題：石臺(tái)縣2026年鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)急消防站面向社會(huì)公開招聘專職消防員公告

文章來源：http://www.ahshitai.gov.cn/News/show/772174.html