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崗位職責：
1.全面統(tǒng)籌公司生物質(zhì)新能源領(lǐng)域技術(shù)管理工作，結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定技術(shù)發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)標準及實施細則，主導(dǎo)技術(shù)戰(zhàn)略落地與迭代。
2.負責生物質(zhì)發(fā)電、供熱、生物質(zhì)成型燃料等核心技術(shù)工藝的優(yōu)化升級，主導(dǎo)公司技術(shù)研發(fā)、新技術(shù)/新產(chǎn)品引進、試驗及產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用。
3.統(tǒng)籌生物質(zhì)新能源相關(guān)設(shè)備選型、采購審核、安裝調(diào)試及全生命周期運維管理，優(yōu)化設(shè)備運行參數(shù)，提升運行效率，降低運維成本。
4.負責技術(shù)團隊搭建與體系化管理，制定人才培養(yǎng)與技術(shù)培訓(xùn)計劃，提升團隊專業(yè)技術(shù)水平與創(chuàng)新研發(fā)能力。
5.負責公司重大技術(shù)決策，針對技術(shù)方案制定、工藝改進、設(shè)備更新等核心事項，提供專業(yè)、科學(xué)的決策建議與技術(shù)支撐。
6.整合行業(yè)優(yōu)質(zhì)技術(shù)資源，對接外部科研機構(gòu)、行業(yè)協(xié)會及合作單位，跟蹤國內(nèi)外行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢，結(jié)合公司業(yè)務(wù)需求，提出技術(shù)創(chuàng)新與降本增效方案，推動公司技術(shù)創(chuàng)新與行業(yè)競爭力提升。
7.對接公司市場、工程、運營等部門，提供全流程技術(shù)支持，推動技術(shù)與業(yè)務(wù)深度融合，保障生產(chǎn)經(jīng)營工作順利開展。
任職要求：
1.年齡35-50歲，能適應(yīng)崗位工作節(jié)奏，具備較強的抗壓能力與技術(shù)攻堅精神。
2.新能源科學(xué)與工程、生物工程、化學(xué)工程、環(huán)境科學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景，本科及以上學(xué)歷優(yōu)先，持有注冊化工工程師、環(huán)境影響評價工程師等相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先。
3.具備3年以上生物質(zhì)能領(lǐng)域?qū)崙?zhàn)經(jīng)驗，熟悉生物質(zhì)發(fā)電、供熱、生物質(zhì)成型燃料等技術(shù)工藝、設(shè)備選型及運維管理，有標桿項目實操經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.具備優(yōu)秀的技術(shù)研發(fā)、工藝優(yōu)化及技術(shù)難題攻堅能力，能獨立主導(dǎo)公司重大技術(shù)研發(fā)與項目落地工作。
5.具備良好的技術(shù)統(tǒng)籌、資源整合及跨部門溝通協(xié)調(diào)能力，能推動技術(shù)團隊高效協(xié)作與技術(shù)成果轉(zhuǎn)化。